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学校构建了以国防优势特色学科为引领、多学科协调发展的学科专业体系。现拥有博士后流动站7个,博士学位授权一级学科9个,博士专业学位授权类别4个,硕士学位授权一级学科26个,硕士专业学位授权类别14个,本科招生专业70个。工程学学科群、材料学学科群、化学学科群ESI排名位列全球前1%。现有全日制在校生4.2万余人,教职工近2800人,拥有中国工程院院士、国家杰出青年科学基金获得者等各类国家级人才70余人。
一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁;
2.遵纪守法,品行端正,身心健康,具有良好的思想政治素质、职业道德;
3.年龄不超过35周岁;
4.具有博士研究生学历学位(2025年应届毕业生须于2025年12月31日前取得毕业证书和学位证书,留学人员还须取得教育部留学服务中心学历学位认证书);
5.具备招聘岗位所需的其他条件。
(一)教学科研岗位
(二)非教学科研岗位
非教学科研岗位招聘人员享受安家费10万元(税前),前三年享受免考核绩效4万元/年。
(一)报名
1.报名时间:2025年全年。
2.报名方式:应聘人员将报名材料投递至报名邮箱(点击查看),应聘教学科研岗位人员邮件标题格式统一要求为:应聘学院+姓名+学科(专业)+研究方向+毕业院校,应聘非教学科研岗位人员邮件标题格式统一要求为:非教学科研岗(有明确意向的可在括弧内备注具体岗位,如辅导员岗)+姓名+毕业院校,请【点击下方“立即投递/(二)资格审查
对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。在招聘工作的任何环节发现应聘人员的应聘资格存在问题,随即取消其资格。
各用人单位或相关责任单位组织专家对资格审查通过人员进行面试考核。校长办公会根据面试考核结果进行审议,确定体检、考察人员。
应聘者到三甲医院进行体检,费用自理。体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行。体检结论不合格需要复检的,应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。对因怀孕不能全部完成体检项目的,按国家相关政策执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。
体检、考察不合格的不得聘用。
拟聘人员在学校网站公示7个工作日,公示期满无异议的,按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。
教学科研岗位实行“3+3”聘期考核制度,3年一个聘期。聘期内按照协议约定完成相应工作任务。
详见附件
附件【附件:联系方式.pdf】
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
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